Pour combler le trou de la Sécu, une idée brillante : l’évolution de la majoration de durée d’assurance de 2 ans par enfant. Bref : la remise en cause de la prise en compte de l'impact de la grossesse pour les femmes, administrativement nommée «majoration de durée d'assurance pour enfant» ou MDA.
L'idée, c'est de partir de l'égalité homme femme : un père a mené un procès pour contraindre la CAF a prendre en compte le fait qu'il ait élevé ses six enfants.
Du coup, la parité permettrait de faire des économies : pour éviter de verser des bonus aux pères qui portent plainte, il suffit de supprimer les petits avantages des mères de famille...
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